工作职责：

1.根据客户职位信息，与 leader 一起分析研究客户的需求

2.通过公司简历库或者网络渠道去搜寻、下载合适的简历

3.通过电话跟候选人进行沟通，整理候选人简历信息做成推荐报告

4.报告审核通过后邀约候选人到客户公司去面试，跟进面试及反馈

5.候选人面试通过后，进行offer谈判、薪酬谈判、背景调查等工作

6.跟进候选人入离职以及试用期，客户回款之后得到相应的佣金提成

 

我们需要这样的你：

1.全日制本科及以上学历，不限专业，有销售/猎头/招聘岗位经验优先

2.对中高端招聘（年薪 30-300 万或以上）有浓厚兴趣，愿意在人力资源领域长期学习并发展

3.希望你是结果导向、强执行力、不怕吃苦、抗压够强、不玻璃心的小伙伴